WILLKOMMEN!
Wir sind Ihre kompetenten Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner rund um alle Fragen der systematischen Personalentwicklung sowie der beruflichen Ausbildung. Sowohl Führungskräften als auch Mitarbeitenden des KIT bieten wir ein umfangreiches Portfolio an Beratungsleistungen, Personalentwicklungsinstrumenten sowie Weiterbildungsangeboten. Dazu sind wir der größte Ausbilder der Region.
Der kompetente Umgang mit Genderaspekten gewinnt in Auswahlverfahren zunehmend an Bedeutung. Das Chancengleichheits- und Diversitätsmanagement (DE PEBA) hat daher für Führungskräfte eine vierteilige Modulreihe konzipiert.
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Moderationsmethoden allein reichen nicht aus für eine erfolgreiche Moderation. Erfolgreich moderieren gelingt, wenn Sie aus systemischer Perspektive die einzelnen Personen mit ihren Persönlichkeiten und Werten, die Stakeholder, die Kommunikation und die Umweltfaktoren in den Blick nehmen und berücksichtigen.
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Du suchst einen abwechslungsreichen Job und hast Lust, dich in einem netten Team rasch und eigenverantwortlich in Themen rund um die Personalentwicklung und Weiterbildung einzuarbeiten?
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In kurzen Online-Formaten stellen wir Themen des Werkzeugkastens für Führungskräfte kurz und prägnant vor und stehen für weitere Fragen rund um das Thema zur Verfügung.
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