Unser Beratungsgespräch: der Weg zum passgenauen Coach
Damit Sie schnell und effektiv Ihren persönlichen Coach finden, besprechen wir in einem Beratungsgespräch Ihren persönlichen Bedarf. Auf dieser Grundlage empfehlen wir Ihnen den passenden Coach und vermitteln Sie weiter.
Über Jahre hinweg haben wir Erfahrungen mit Coaches aus unterschiedlichen Ausbildungen und Hintergründen gesammelt und können heute Coach und Coachee passgenau zusammenbringen.
Ich möchte Coaching kennenlernen
Sie befinden sich in einer für Sie unübersichtlichen Situation, eine Vielzahl unterschiedlicher Fragen zu Ihrer Führungsrolle lassen Sie nicht mehr los. Sie scheinen schon alles probiert zu haben. Nutzen Sie eine einmalige Coaching-Sitzung, um Ihre Situation zu sortieren oder eine konkrete Fragestellung aus der für Sie unklaren Bedürfnislage herausarbeiten. Auch hier garantieren wir Ihnen einen Coaching Termin innerhalb der nächsten 5 Arbeitstage Online.
Was müssen Sie tun?
- Sie kontaktieren unsere externe Coach, Frau Christine Weber per E-Mail christine weber ∂does-not-exist.christine-weber-beratung de und bekommen innerhalb von 24 h Terminvorschläge per Email für die nächsten 5 Arbeitstage.
- Sie vereinbaren verbindlich einen Termin mit Frau Christine Weber.
- Jede Coaching-Sitzung ist vertraulich und Frau Weber unterliegt der Schweigepflicht.
- Die DE PEBA übernimmt die Kosten für eine erste Sitzung. Sie müssen weder PEBA informieren noch das Einverständnis Ihrer Führungskraft einholen.
Wie kann es danach weitergehen?
- Sie möchten an Ihre Coaching-Sitzung einen Coaching-Prozess mit mehreren Sitzungen anschließen, oder haben Bedarf nach weiteren Unterstützungsangebote? Dann geht es folgendermaßen weiter.
Coaching-Prozess mit mehreren Sitzungen
Was müssen Sie tun?
- Kontaktieren Sie die unten genannten Ansprechpersonen der DE PEBA.
- In einem kurzen Gespräch klären wir gemeinsam Ihren Bedarf und die Rahmenbedingungen.
- Wir verfügen über einen Pool an erfahrenen und mit dem KIT vertrauten externen Coachs. Auf Grundlage unserer Erfahrungen und dem Ergebnis unseres Gesprächs bringen wie Sie und einen externen Coach passgenau zusammen.
- Ein Coaching-Prozess erstreckt sich ca. über 6 Monate und im Rahmen von 3 – 8 Terminen
- Die Kosten übernimmt wenn möglich Ihre Organisationseinheit und Sie brauchen das Einverständnis Ihrer Führungskraft
Mögliche Themen für einen längeren Coaching-Prozess:
Im Hamsterrad: Gefangen im Stress
Sie fühlen sich zunehmend ohnmächtig und handlungsunfähig. Durch die Gleichzeitigkeit der wichtigen Themen, unterschiedlichen Anforderungen und herausfordernden Mitarbeiter geht am Ende des Tages Ihre ganze Power drauf. Innere Distanz schaffen, Handlungsspielräume nutzen und selbstwirksam werden für Ihre Ziele. Nutzen Sie systemisches Coaching um Schritt für Schritt in Ihre Kraft zu kommen.
Team Themen: Leben mit dem Flow
Mitarbeiter kommen und gehen, das Team wird umstrukturiert, Rolle oder Aufgaben ändern sich. Wie halte ich im Team die Motivation? Wie bekommen wir die neue Mitarbeiterin rasch an Bord? Gute Mitarbeiterbindung benötigt Sorgfalt, Kreativität und Führungserfahrung. Nutzen Sie systemisches Coaching um Zeit, Raum und Klarheit zu gewinnen für Ihr konstruktives Vorgehen.
Konflikte: Konflikte lösen und schwierige Gespräche führen
Konflikte zwischen den Abteilungen, im Team, mit der Führungskraft und Sie dazwischen. Erarbeiten Sie sich Ihre Deeskalationsstrategie, handeln Sie transparent für ein gemeinsames Ergebnis.
Was müssen Sie tun?
Kontaktieren Sie die unten genannten Ansprechpersonen der DE PEBA. In einem kurzen Gespräch klären wir gemeinsam Ihren Bedarf und die Rahmenbedingungen. Wir verfügen über einen Pool an erfahrenen und mit dem KIT vertrauten externen Coachs. Auf Grundlage unserer Erfahrungen und dem Ergebnis unseres Gesprächs bringen wie Sie und einen externen Coach passgenau zusammen. Ein Coaching-Prozess erstreckt sich ca. über 6 Monate und im Rahmen von 3 – 8 Terminen Die Kosten übernimmt wenn möglich Ihre Organisationseinheit und Sie brauchen das Einverständnis Ihrer Führungskraft
Coaching in Kooperation mit dem Netzwerk Gesundheit
Im Blickpunkt der Angebote in Zusammenarbeit mit dem Netzwerk Gesundheit steht das Thema Gesundheit im Sinne der Stärkung der eigenen Widerstandskraft und der Entdeckung und Entwicklung Ihres eigenen Potenzials zur Gestaltung eines gesunden Arbeitslebens. In Zusammenarbeit mit dem Netzwerk Gesundheit werden aktuell folgende Coaching-Veranstaltungen angeboten:
Der Atem als Wegweiser aus dem Stress - Selbsthilfe für Führungskräfte (Link zur Anmeldung)
Coaching-Tag: Vitalität und Balance (wieder-) entdecken im Einzelcoaching (Link zur Anmeldung)
Ansprechpartner: Alexandra Hund, Maren Wetzel-Vollmer
